Waarvoor kun je bij mij terecht?
Als je bij onze fysiopraktijk komt, ben ik vooral achter de schermen actief om alles soepel te laten verlopen. Denk hierbij aan het zorgdragen voor een efficiënte planning en roostering van de therapeuten, zodat je snel geholpen kunt worden. Ik ben ook betrokken bij het selecteren van nieuwe therapeuten, het organiseren van bijscholingen en het voeren van functioneringsgesprekken om te zorgen dat ons team steeds de beste zorg biedt.

Daarnaast onderhoud ik contacten met zorgverzekeraars voor het maken van goede afspraken over de vergoedingen van de behandelingen. Als er verbeteringen of uitbreidingen nodig zijn in de praktijk, bijvoorbeeld de aanschaf van nieuwe apparatuur of het zoeken naar een nieuwe locatie, ben ik ook degene die dit aanpakt.

Ik draag eraan bij dat de kwaliteit van de zorg die je ontvangt gewaarborgd blijft en ben altijd bezig met het verbeteren van processen en klanttevredenheid. Mocht je vragen hebben over administratieve zaken, zoals je contract of vergoedingen, kun je bij mij terecht. Ook ben ik regelmatig bezig met marketing en communicatie om de praktijk zichtbaar te houden, zowel voor nieuwe als bestaande cliënten.

Waarin maak ik het verschil?
Het is mijn taak ervoor te zorgen dat allerlei processen soepel verlopen, van het team tot de cliënten. Ik zet me in voor een positieve werksfeer, een efficiënte organisatie en een hoge kwaliteit van zorg.

In essentie draait het erom dat ik zorg voor een gezonde en succesvolle praktijk waar zowel het team als de cliënten optimaal kunnen functioneren.

Wat geeft mij voldoening in mijn werk?
Het geeft mij een enorme voldoening om het team te zien groeien. Wanneer teamleden zich ontwikkelen, nieuwe vaardigheden leren en hun potentieel benutten.
Het creëren van een positieve werksfeer: Een fijne werkomgeving waar mensen graag naartoe komen, geeft mij een gevoel van trots en voldoening.
Het verschil maken in het leven van cliënten: Door te zorgen voor een goede organisatie en een kwalitatief hoogstaand team, draag ik bij aan het welzijn van de cliënten. Het zien van hun verbetering en hun dankbaarheid geeft voldoening.
Het succes van de praktijk: Wanneer de praktijk groeit, de kwaliteit van de zorg toeneemt en de cliënten tevreden zijn, geeft dat een gevoel van trots en voldoening.

Met mijn werk als manager heb ik direct impact op het leven van anderen: op het welzijn van het team en de kwaliteit van de zorg die wordt verleend. Dat geeft een gevoel van betekenis en voldoening dat moeilijk te beschrijven is.

Call Now Button